乡村振兴关键在人。十分重视农村人才建设的杭州余杭区，12日又搭建了一个人才交流互动平台——正式成立余杭区乡村人才协会，意味着余杭“三农”人才有了自己的“娘家”。
近年来，余杭区不断优化“引、育、用、活”为一体的“三农”人才建设体系。出台全省首个“三农”人才新政和配套实施细则，率先创建农业技能大师工作室，实施农创客“领航”计划、农创客示范基地建设、“订单式”农技人才培训、电商人才孵化等。目前，该区有农村实用人才2.7万余人，涵盖农村电商人才和民宿（农家乐）人才、余杭区农创客代表、农民高级技师等。
“应运而生的余杭区乡村人才协会，将致力于持续培育壮大人才队伍，提升技能水平，促进人才更好服务于‘三农’事业，推进乡村振兴。”协会会长谢一民说。同时，协会将全力做好会员服务，积极发掘乡村人才，鼓励会员创业创新，加强与政府、科研院所及创投、金融担保机构等的联系，拓展交流渠道，寻建合作契机，提供智力支撑，帮助解决资金、技术、项目等难题。“在余杭办农企是幸运的，人才问题几乎不用担心，有政府帮忙牵线搭桥。”浙江骆驼九宇有限公司董事长毛立民说，2018年以来，公司在区农业农村局的帮助下，已成功引进1位博士生和8名本科生。
